竞彩篮球投注平台

竞彩篮球投注平台近日，江蘇省政府網(wǎng)站發(fā)布了署名為泰州市政府辦公室的文章《泰州市基層首診賦能群眾“近”享健康服務(wù)》，介紹了泰州市基層衛(wèi)生機構(gòu)改革的措施和成效。

文章介紹，貫徹落實國家《關(guān)于進一步深化改革促進鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系健康發(fā)展的意見》及省實施意見精神，印發(fā)《泰州市基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力提升行動計劃（2023-2025年）》，重點實施基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)、服務(wù)能力、人才提升和政策保障“四大工程”。全市范圍組織開展農(nóng)村區(qū)域性醫(yī)療衛(wèi)生中心牽頭的緊密型醫(yī)共體試點，姜堰區(qū)溱潼鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院列入國家衛(wèi)健委基層衛(wèi)生綜合改革典型案例。

江蘇方面還提出，以縣級為單位每3年左右時間動態(tài)調(diào)整一次基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)編制總量。盤活用好存量編制，空余編制主要用于招聘引進急需緊缺專業(yè)人才和一體化管理村衛(wèi)生室的人員補充。穩(wěn)定農(nóng)村訂單定向免費醫(yī)學(xué)生培養(yǎng)規(guī)模。簡化全科、康復(fù)、口腔、精神衛(wèi)生等緊缺專業(yè)人員的招聘程序。組織開展鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才省級統(tǒng)一招聘活動。結(jié)合地方實際需要，實施“大學(xué)生村醫(yī)計劃”。到2025年，全省鄉(xiāng)村醫(yī)生中具備執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的人員比例提高到55%左右。

意見提出的目標(biāo)任務(wù)是：到2025年，鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系改革發(fā)展取得明顯進展。鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)功能布局更加均衡合理，基礎(chǔ)設(shè)施條件明顯改善，智能化、數(shù)字化應(yīng)用逐步普及，中醫(yī)藥特色優(yōu)勢進一步發(fā)揮，防病治病和健康管理能力顯著提升，鄉(xiāng)村重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對處置能力不斷增強。鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍發(fā)展壯大，人員素質(zhì)和結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化，待遇水平得到提高，養(yǎng)老等社會保障問題有效解決。鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系運行機制進一步完善，投入機制基本健全，基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動的分級診療格局初步形成。

文章透露，（泰州市）推進一鎮(zhèn)之內(nèi)多所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院行政管理體制改革，“跨鎮(zhèn)整合”“跨層整合”改革試點覆蓋4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的10家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，累計精簡機構(gòu)66.7%，編制使用率由85%提高至91%，行政管理人員由31%壓降至20%，節(jié)省重復(fù)投入200余萬元，基層診療人次提高了11.7%，首診率提高到65%。

澎湃新聞記者注意到，去年2月，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步深化改革促進鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系健康發(fā)展的意見》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹落實。

江蘇方面提出，按照每個建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少設(shè)置1所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、每個行政村或3000人左右服務(wù)人口設(shè)置1所村衛(wèi)生室要求，優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)置布局。在重點中心鎮(zhèn)按照二級醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力基本標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)農(nóng)村區(qū)域性醫(yī)療衛(wèi)生中心，加快推進居民健康體檢與管理等十大功能中心建設(shè)。對單體規(guī)模較小的非建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，可轉(zhuǎn)設(shè)為分院、護理院等。全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)辦村衛(wèi)生室。組織推進縣域巡回醫(yī)療和派駐服務(wù)，提高交通不便自然村落居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)可及性。