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易倍体育全站工傷保險是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬能夠從國家和社會獲得必要的物質(zhì)補(bǔ)償。這種補(bǔ)償既包括醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用，也包括保障基本生活的費(fèi)用，能否合理使用，直接涉及廣大勞動者的切身利益。長期以來，我國持續(xù)推進(jìn)工傷保險制度改革，將更多藥物納入報銷名錄，不斷優(yōu)化報銷流程，出發(fā)點(diǎn)本是保障因工傷致疾致殘群體的利益，如今卻被個別人“偷吃偷拿”，制度漏洞帶來“溫差”，自然令人憤懣。

《工傷保險條例》第六十條明確規(guī)定，用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇，醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)騙取工傷保險基金支出的，由社會保險行政部門責(zé)令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。記者采訪中，醫(yī)院部分員工或舉證或暗示存在“貓膩”，然而部分管理人員仍矢口否認(rèn)，涉事醫(yī)院與個別患者的行為究竟是否涉及騙保、具體金額如何，需要相關(guān)部門及時介入，給公眾一個清晰的答復(fù)。

“工傷騙?！苯陙碓谌珖嗟貢r有發(fā)生，報銷和監(jiān)管機(jī)制上的漏洞不可忽視。有專業(yè)人士建議向醫(yī)?；鸨O(jiān)管的有益做法學(xué)習(xí)，加快完成工傷保險基金統(tǒng)籌工作，加強(qiáng)人社部門、醫(yī)保部門和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的協(xié)同聯(lián)動。從長遠(yuǎn)來看，遏制“工傷騙?！北仨殧財噙`規(guī)利益輸送渠道，既要持續(xù)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)明察暗訪，引入大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段對每一筆報銷、每一份病歷的細(xì)節(jié)進(jìn)行追蹤，嚴(yán)防造假；也要加強(qiáng)對工傷患者群體的引導(dǎo)和教育，鼓勵相互監(jiān)督。

從事件經(jīng)過出發(fā)，醫(yī)院與個別患者之所以能合起伙來唱一出“騙?！贝髴?，無非是因?yàn)橛欣蓤D。一方面，醫(yī)院高頻次收治“假病人”可以帶來穩(wěn)定的“業(yè)績”，為職業(yè)病防治作貢獻(xiàn)更是“功績”，存在逐利沖動。另一方面，個別患者借報銷的機(jī)會套出更多“免費(fèi)藥”“低價藥”，轉(zhuǎn)手賣給藥販子就是暴利，“工傷證”變成了“特許經(jīng)營證”，難免會動歪心思。二者利益休戚相關(guān)，自然會互相包庇，若非外力介入，則很難斬斷這一“灰產(chǎn)鏈條”。

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